8. บริษัทฯแบ่งการอบรมออกเป็น
| 1. |
รายอาทิตย์ หมายถึง บริษัทฯ เรียกเจ้าหน้าที่ใหม่ที่ส่งมอบให้ตามหน่วยงานมาฝึกอบรมเป็นประจำเสมอ เพื่อให้คุ้นเคยต่อกฏระเบียบและวิธีปฏิบัติหน้าที่ |
| 2. |
รายเดือน หมายถึง บริษัทฯจะรวมหน่วยงานในบริเวณที่อยู่ใกล้เคียงบริเวณที่อยู่ใกล้เคียงมาฝึกอบรมซึ่งบริษัทฯ จะใช้ระยะเวลาประมาณ 2 เดือนต่อครั้ง จะเวียนมาครบอีกหรืออีกนัยหนึ่ง บริษัทฯจะฝึกอบรมทุกเดือน แต่ละเดือนจะต้องหมุนเวียนกันออกไปสม่ำเสมอ |
| 3. |
ประจำปี หมายถึง การฝึกอบรมใหญ่ของบริษัทฯ โดยบริษัทฯจะเรียกพนักงานทุกนาย(ยกเว้นเฉพาะเจ้าหน้าที่เข้าเวรอยู่เท่านั้น) มาฝึกอบรมร่วมกันประมาณสัปดาห์สุดท้ายของเดือนธันวาคมทุกปี ซึ่งบริษัทฯ ใช้โอกาสนี้ประกาศรายชื่อพนักงานดีเด่น และแจกรางวัลประจำปีในที่สุด |
| |
ก.ฝ่ายปฏิบัติการ ภายใต้ความรับผิดชอบของผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ แบ่งความรับผิดชอบของฝ่ายปฏิบัติการ ให้แก่พนักงานประจำฝ่ายปฏิบัติการโดยที่ฝ่ายปฏิบัติการจะต้องเปิดทำการตลอด 24 ชั่วโมงไม่มีวันหยุด
| หน้าที่ของหัวหน้าพนักงานฝ่ายปฏิบัติการ |
| - รับผิดชอบการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานรักษาความปลอดภัยทุกสถานที่ |
| - จัดส่งกำลังพลชดเชยส่วนที่ขาดเหลือ |
| - ส่งกำลัง หรือติดต่อเจ้าหน้าที่ตำรวจเมื่อสถานที่ๆรับผิดชอบอยู่ในอันตราย |
| - รายงานเหตุการณ์ต่างๆ ที่เกิดขึ้นให้ผู้จัดการฝ่ายที่เข้าเวรประจำวันทราบ |
| - งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายปฏิบัติการ |
ข.ฝ่ายตรวจและติดตามผลงาน ภายใต้ความรับผิดชอบผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ เพื่อติดตามผลงาน โดยแบ่งเขตการตรวจออกเป็น 4 เขต คือ :-
| - เขตคลองเตย |
- สาธุประดิษฐ์ |
| - เขตสุขุมวิท |
- สมุทรปราการ |
| - เขตพหลโยธินฯ |
- ปทุมธานี |
| - เขตกรุงเทพฯ |
- นนทบุรี |
โดยมีเจ้าหน้าที่ตำรวจและสายตรวจ
| - ตรวจตราดูแลให้พนักงานรักษาความปลอดภัยในเขตที่ๆจะต้องรับผิดชอบ |
| - ปฏิบัติหน้าที่ตรงตามที่ได้รับมอบหมาย |
| - สืบสวนสอบสวนเหตุการณ์ทั่วไปและเหตุการณ์เฉพาาะกิจ |
| - เสนอแนะข้อบกพร่องที่ควรแก้ไขที่เกี่ยวข้องกับงานด้านรักษาความปลอดภัย |
| - ดูแลรักษายานพาหนะหน่วยตรวจ และติดตามผลงานทั้งหมด |
| - ติดต่อสอบถามและประสานงานระหว่างลูกค้ากับทางบริษัท |
| - และอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน |
|
นอกจากนี้ ถ้ามีเหตุการณ์ร้ายแรงจะต้องแจ้งให้ผู้จัดการฝ่ายเป็นฝู้รับทราบ เพื่อดำเนินการตามขั้นตอนต่อไปนี้
9. สวัสดิการพนักงานบริษัทฯ ได้จัดให้มีสวัสดิการแก่พนักงาน ดังนี้ :-
| - เป็นสมาชิกของสำนักงานกองทุนทดแทน กรมแรงงาน |
| - ประกันชีวิตให้พนักงาน ทั้งในและนอกเวลาปฏิบัติหน้าที่ |
| - เมื่อพนักงานปฏิบัติหน้าที่ดีเด่นเป็นพิเศษ จะมีรางวัลให้ตามความเหมาะสม |
| - มอบของขวัญในวันปีใหม่ |
10. วงเงินรับผิดชอบ อัตราความรับผิดชอบต่อการสูญหายในวงเงินไม่เกิน 30,000.- ถึง 200,000.-
11. ความรับผิดชอบ บริษัท ไอ.ที.จี ซิเคียวริตี้ การ์ด จำกัด ได้ประกันภัยให้ลูกค้าทุกรายกับบริษัทประกันภัย เพื่อความมั่นใจว่า ในกรณีสูญหายจะได้รับค่าชดใช้ตามเงื่อนไขที่ระบุไว้ในสัญญา โดยที่ทางบริษัทฯ จะเป็นผู้ดำเนินการติดต่อเรื่องทั้งหมด โดยรับเป็นภาระเสียเอง
12. อัตราค่าบริการ อัตราค่าบริการขึ้นอยู่กับจำนวนพนักงาน และความสามารถเฉพาะกิจรวมทั้งขึ้นอยู่กับความรับผิดชอบที่มีต่อทรัพย์สินของผู้ว่าจ้าง
|
"รายละเอียดงานบริการด้านรักษาความปลอดภัย"
ย้อนกลับ